Angajații Casei Judetene de Pensii Prahova și cei ai Agentiei Judetene pentru Plăți și Inspecție Socială Prahova continuă greva.

”Revendicările noastre sunt clare și necesită soluționare imediată:
1. Salarii Echitabile:
• Cerem salarii egale cu cele din alte instituții (ANAF, sănătate, APIA etc.).
• Refuzăm să mai tolerăm diferențele semnificative în salarizare față de colegii noștri.
2. Condiții de Muncă Optime:
• Vrem un mediu de lucru sănătos și sigur, cu resurse adecvate pentru activități normale.
3. Deficit de Personal:
• Solicităm alocarea imediată a personalului necesar pentru a face față volumului de muncă.
4. Plata Orelor Suplimentare:
• Alocarea imediată a resurselor pentru plata orelor suplimentare efectuate de către angajații noștri.
5. Stabilitatea Locurilor de Muncă:
• Cerem asigurarea stabilității locurilor de muncă și o analiză detaliată pentru o dimensionare corectă.
6. Optimizarea Aplicațiilor Informatice:
• Dorim asigurarea de aplicații informatice eficiente și conforme cu cerințele legislative, cu un timp de răspuns rapid.
7. Statut Inspector de Muncă/Inspector Social:
• Adaptarea reglementărilor la realitățile actuale.
Aceste solicitări intră în sfera justificată și pertinentă, fiind susținute și amplificate de o notabilă scădere a puterii de cumpărare”, au precizat reprezentanții Federatiei Sindicatelor din Ministerul Muncii